2020年7月30日 星期四

常見問題Q: 組織營銷的錢(獎金)從哪裡來?獎金如何計算?

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Q: 組織營銷的錢(獎金)從哪裡來?獎金如何計算?
A:1. 組織營銷公司制度的獎金,就是將原來節省傳統行銷通路中的層層利潤,改由獨立的個人直銷商將產品直接銷售給消費者,將利潤回饋給直銷商來分享,其中單層次直銷商因銷售、提供服務而獲得業績獎金。


2.組織營銷(
多層次傳銷)也讓直銷商可以自己用(產品)、自己省,甚至自己賣還可自己賺,而直銷商因建立、管理、招募及訓練銷售組織,而獲得零售利潤、業績獎金、領導獎金及其它實質的表揚與獎勵,其收入及階銜不受限制,完全視自己努力的程度而定。


詳情請叁考創業說明的獎金制度。



影片欣賞: Q: 錢(獎金)從哪裡來?獎金如何計算?
http://youtu.be/fvePOjAcDzM


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2020年7月28日 星期二

常見問題Q: 為何組織營銷的產品都賣得很貴?是否暴利?

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問:為何組織營銷產品都賣得很貴是否暴利?
A:一般組織營銷公司都是銷售較為高價值產品,由於是口碑相傳的方式,其產品都會使用高級成本的原物料,品質管控與服務成本也要求較高;或者產品必須透過專業解說與售後服務,才能推廣出去,所以加上服務成本,造成單價較高的現象。

因此,想要使用得比較便宜,可以考慮加入會員拿到批發價;另外有些組織營銷公司為了照顧忠實顧客,每月重複消費的會員可以拿到更優惠的價格。如果覺得產品真的很棒,也可以分享給週遭的親友或網友,這樣或許能免費使用產品,甚至還有獎金可領喔!






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2020年7月27日 星期一

常見問題Q:何謂組織營銷(傳直銷)...

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問:何謂
「組織營銷」與傳統生意有何不同,傳統直銷事業機會(商機)在那裡?

 

答:
1,美國知名未來學大師艾文˙托夫勒(托夫勒)在其巨著<第三波>(第三波)中提出:縮短行銷管道,會什麼。未來行銷的趨勢及主流
組織營銷」(直接Selling)顧名思義有人稱為「直效行銷」亦可簡稱為「直接銷售」,「組織營銷」正是強調有別於傳統行銷通路的流通方式。

2、傳統生意的銷售管道,由製造商生產產品,透過廣告商宣傳商品,經由代理商、經銷商到零售店面,再賣給消費者,這中間層層的人事營運管銷費用成本與利潤,都必須由消費者來負擔,因此一元的產品到了顧客手上,可能是要十元才能買到。

3、
組織營銷事業是公司自己生產優良的產品,再直接把商品賣給消費者,省去中間商及廣告的層層費用,消費者可以透過口碑相傳,發展組織通路,經營出龐大的業績,而直銷公司可以將節省下來的利潤和龐大的管銷費用分享給消費者。也讓組織營銷商可以自己用(產品)、自己省,甚至自己賣還可自己賺,而組織營銷商因建立、管理、招募及訓練銷售組織,而獲得零售利潤、業績獎金、領導獎金及其它實質的表揚與獎勵,其收入及階銜不受限制,完全視自己努力的程度而定,同時創造出「公司」、「組織營銷商」與「消費者」三贏的局面。


































組織營銷學院

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2020年7月26日 星期日

常見問題Q:市場飽和問題...

Q: 組織營銷市場會飽和嗎?



A1.每天都有人滿20歲,每年都有幾十萬大學畢業生出來就業找工作。 
  
2.
經濟不景氣,失業率攀升,很多中年失業危機,很多想找一個備胎。
  
3.
組織營銷的產品原以日常生活用品、保健產品及美容保養品為主,加上休閒產業、電信業、無線電視台、保險產業、投資理財、素食及環保產業等等大企業主的關注與加碼投資,未來的金錢賺都賺不完,只怕不努力。

    4.電腦資訊通訊U化時代來臨,加速人際互動與訊息流通,透過雲端運算ICT平台,網路行銷將讓組織營銷事業變得更輕鬆、更容易成功致富。

5.迎接地球村、國際化的來臨,全球市場變為單一市場,永遠也做不完的生意。

6.組織營銷業可成長的空間還是很大的呢,只要行動就會有機會。新聞報導:『台灣民眾有66.2%的人對現況不滿,認為自己每天忙碌不已,卻只能勉強溫飽,對照上班族及ㄧ般創業方式,投入組織營銷業的資格及風險都比較低。』沒錯,不滿的人那麼多,而真正想改變自己生活方式的人也大有人在。毋需傳統生意的龐大資金、風險管理、技術、人才或景氣等等條件的限制。只要能找到3-5位志同道合的人,組織營銷事業就能經營。



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2020年7月25日 星期六

學習的關鍵期

【學習的關鍵期】

[學習的關鍵期]

1.傳銷運作的歷程 2.培養正確的心態
3.學習是成功之鑰 4.緊跟領導者腳步



一、 傳銷運作的歷程
傳銷事業在全世界發展已經幾十年了,許多成功的領導者也已累積了很多豐富的經驗與心得。雖然各有不同心法與傳承,但萬變不離本宗,歸納起來有三種歷程:『一學二做三教』的心訣,就是我們所說的傳銷重點工作分配圖:「醞釀期」-準備工具(學習經營)、 「衝刺期」-大量行動(宣傳招募)與「獨立期」-成功模式(輔導複製)。

二、 培養正確的心態
經營傳銷的「四不心態」:簡單不容易、輕鬆不放鬆、積極不著急、爭氣不放棄。要改變原來不成功的想法,調整正確的心態是成功的起點,「失之毫里,差之千里。」每天冥想成功的樣子,將來想過的生活是什麼?當你真正想要的時候,潛意識的力量就會啟動,讓你美夢成真。

三、 學習是成功之鑰
各行各業的成功佼佼者都是透過『學習』而來,福氣團隊要交給你的是如何經營一個龐大的組織,如何建立屬於你自己的事業版圖。然而百分之九十五的人都會「不學就做」,忘了「積極不著急」的正確心態,一加入就如火如荼的到處介紹推薦、一股傻勁往前衝,一桶桶冷水潑過來,挫折困難馬上讓自己無法承受,隨後勉強支撐一陣子,最後不了了之,連屍體都找不到。『先學再做』,所言不假。

四、 緊跟領導者腳步
做傳銷就如爬高山,要先準備好齊全的工具,我們的工具在「新加盟商的準備工作」都有清楚的交代,利用一週至一個月的時間完成它並做好行動計畫。等教練檢視認可後,就會下令一個指令,就像跟著有經驗的教練攀越峻山重嶺,而不會感到害怕與無助。一步步依照輔導教練的指示,循序漸進的去做就對了。等你的組織發展了一些夥伴後,找出接棒人,換你當下線的輔導教練,如此的循環操作與複製,必能成就傳銷事業的一片天。


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2020年7月24日 星期五

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工具應用篇
目的釐清篇
重要觀念篇
推廣技巧篇

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2020年7月22日 星期三

歡迎您成為組織營銷傳銷教育的夥伴000

歡迎 成為組織營銷(傳銷教育)的夥伴
這是一套實戰課程
[財富即將重新分配] 

隨著資訊科技的快速發展,網際網路雲端時代已經來臨,這即將大大的改變人類的未來。

本函授課程將協助您,建構屬於您自己多元而持續性的自動[印鈔機],請您務必仔細的閱讀。

第一種改變是生活型態:
如越來越多人會利用網路或智慧手機購物、訂票、繳費等消費習慣,還有交友、學習、休閒等社交活動的網路虛擬化。

第二種改變是工作方式:
如傳統大部分的上班族與創業當老闆捷然不同的角色與賺錢方式,快速轉入網路世界從事一半創業.一半上班的蘇活族(SOHO)或業務員,更多人將投入從事組織營銷或網路行銷者,更多大企業實體商店與網路商城並進,或者部分時間在家工作者的上班型態。

而您是否發現了人類如此巨大的「典範轉移」?網際網路打破了地域時空限制,瞬間壓縮的人類的距離,商業模式大革命,生活型態、工作方式、資訊透明化、電子化、雲端數位與教育改革等等,亦將隨之展開劇烈的時代變革。當您發​​現了,甚至了解了這樣的時代浪潮與數位機會,世界上的財富將做重新分配,您是否想要掌握可以改變您一生的大好機會呢?

試問:人生難得有幾次的機會呢?在不用犧牲或影響您目前的生活或工作,您是否曾經想要改變呢?我們將透過email發送,「組織營銷傳銷教育函授課程」提供您這樣沒有任何風險的機會,以及如何成功之道。

請您拭目以待....



UST168自動行銷系統 祝福您

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